Shirlene ha trabajado por 20 años como consultora y gerente de recursos humanos en organizaciones pequeñas, medianas y grandes en Brasil. Ha participado en proyectos de EDI desde 1992.

Su experiencia corporativa incluye a ICAL (empresa yesera de Brasil) y FIAT, como gerente de recursos humanos, y Petrobrás, en el área comercial y de ventas.

Como consultora de la red de EDI, ha trabajado con Mercedes Benz, el Banco del Nordeste de Brasil, IBM de Portugal , Constructora Andrade Gutierrez y GE Dako. También ha hecho consultorías para ACESITA y CEFET, en Brasil.

Shirlene es profesora de desarrollo organizacional en cursos de administración de negocios (en temas que incluyen desarrollo de equipos y desarrollo del liderazgo), entrenamiento (específicamente en el área de calidad), y sicología organizacional.

Tiene un BS en sicología y un master en Tecnología educativa con énfasis en gerencia de recursos humanos.

Shirlene vive en Belo Horizonte, Brasil, con su marido e hijo.